"Más del 60% de los profesionales del hospital están trabajando de manera inestable"
Argain dice que el Santa Rosa tiene "problemas
estructurales"
El médico
pediatra y ex legislador provincial Darío Argain estimó que "más del 60%
de lo profesionales del hospital Santa Rosa están trabajando de manera
inestable, con suplencias extraordinarias", y algunos llegan incluso a
jubilarse sin poder ser nombrados en los cargos donde se han desempeñado
durante años.
Entre los
principales inconvenientes aludió a uno que ha sido mencionado una y otra vez por
los médicos locales desde hace ya mucho tiempo: la falta de un reglamento (una
"orgánica") que permita tener "los servicios creados y
organizados" en el centro asistencial.
Además, según
dijo, existen "complicaciones en dos o tres áreas clave, como neonatología
y obstetricia", lo cual obliga a derivar a embarazadas o recién nacidos
hacia otras ciudades, con los riesgos que eso implica. Para colmo, el principal
destino de esos traslados, que es la ciudad de Concordia, acaba de anunciar
"la crisis total de su sistema de salud por falta de obstetras y
neonatólogos".
Respecto al tema salarial,
Argain puntualizó que el sueldo básico es de $ 2800 y se incrementa, en su caso,
hasta unos $ 15.000 de bolsillo por el agregado de una serie de "códigos"
como el de la antigüedad.
El médico
puntualizó que los bajos salarios afectan principalmente al personal nuevo y al
de Enfermería y Administración, y no sólo son problemáticos por sí mismos sino
también porque complican las posibilidades de encontrar especialistas que quieran
venir a trabajar a Villaguay. Muchos de ellos, recalcó Argain, se van a provincias
vecinas, como Santa Fe o Buenos Aires, donde cobran mucho más, de manera que
aquí tienden a radicarse exclusivamente los médicos que ya son oriundos de la
ciudad.
Esa situación,
lógicamente, complica el "recambio generacional" y "va resintiendo
los servicios". Es lo que ha ocurrido, por ejemplo, en Pediatría y
Neonatología, donde había siete especialistas en 1995 y ahora hay sólo tres, y
a veces cuatro, que deben "multiplicarse para cubrir las distintas
áreas".
Argain habló
también de la escasez de médicos de guardia y recordó que los propios directores
han tenido que encargarse repetidamente de esa tarea. Además se da el caso de
que "cuando hay algún accidente en la ruta y tiene que ir un médico y una
enfermera, la guardia queda automáticamente colapsada" y no queda nadie
para atender a la gente que concurre, por ejemplo, por problemas de cólicos o
crisis asmáticas.
Como si eso fuera
poco, Argain advirtió que el edificio del Santa Rosa "está empezando a
colapsar". Sobre este punto, no pudo evitar recordar que el ex gobernador
Urribarri anunció oportunamente la construcción de un nuevo hospital de mediana
complejidad en Villaguay, pero finalmente el proyecto "terminó en un cajón".
Lo mismo sucede,
subrayó el médico, con iniciativas que él presentó cuando fue legislador, como
la de atención primaria y la de emergentología vial: "se aprueban en los
papeles pero no se plasman adecuadamente en la práctica".
Una sola persona
Argain recordó
que el director saliente del Santa Rosa, Rubén Hernández viajó muchas veces a
Paraná para plantear los problemas del hospital y presentó varias notas
firmadas por cada uno de los encargados de los distintos servicios
(Obstetricia, Pediatría, Clínica, Cirugía y la Guardia, entre otros), pero se
encontró "con una capacidad de respuesta absolutamente nula" por
parte del ministerio de Salud.
A pesar de ese
antecedente, se mostró confiado en "la buena voluntad y la capacidad de
gestión" del nuevo director, Alberto Greca, pero también advirtió que los
problemas del hospital "son estructurales" y "no dependen de una
sola persona".
